法条

第十六条　公司应当保护职工的合法权益，依法与职工签订劳动合同，参加社会保险，加强劳动保护，实现安全生产。公司应当采用多种形式，加强公司职工的职业教育和岗位培训，提高职工素质。

解读

一、用人单位义务：签订劳动合同（建立劳动关系应订立书面劳动合同）；参加社会保险（为职工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险）；劳动保护（提供安全的工作环境，预防职业危害）；职业培训（提高职工职业技能和素质）。

二、2023年修订要点：强调公司对职工权益保护的法律责任，明确职业教育和岗位培训的要求，与《劳动法》《劳动合同法》相衔接。

学习心得

依法签订劳动合同是用人单位的法定义务；社会保险为职工提供基本保障；劳动保护关乎职工生命健康安全；职业培训有助于提升职工能力和公司竞争力。